【完全版】I&Hを徹底調査。年収/口コミ/就活・転職情報

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こんにちは。元人事担当者のれぱのんです。阪神調剤薬局からI&Hへと変わったのが2019年11月1日のこと。関西圏を中心に店舗展開しており、調剤薬局グループで売上高は6位の会社です。完全なる偏見ですがI&Hは「関西のおばちゃんの勢い」「ガンガンいこうぜ」「守るより攻めろ」みたいなイメージです。(笑)

企業の基本情報だけではなく、独自に入手した口コミや福利厚生など就活・転職者が知りたい情報を載せています!なお、元人事担当者の個人的意見が多分に含まれているため、気になることは人事担当者や転職エージェント、OB/OGに直接質問することをオススメします。

では、さっそく見ていきましょう!

 

I&H(阪神調剤グループ)の基本情報

経営理念は「創造と躍動」です。I&Hの「I」はInclusion、「H」はHealthcareという意味。人と人がInclusionするという意味はよくわかりませんが、そういう意味が込められているそうです。(辞書で調べたら包含、包括、参入という意味→inclusion in the team:チームの加入)

I&Hマーク、ロゴ

【元人事から一言】
Inclusionよりもっと適切な単語があるような気もするのですが、「は」んしん調剤から「あ」い&Hになることで名前順が1番になったのが良い点ですかね。薬局が紹介されている冊子などで『最初』に表示されるのって実は学生に見てもらえる確率があがって良いんですよ。(経験談)

 

I&H(阪神調剤グループ)の概要

【基礎情報】
I&H株式会社(I&H Co., Ltd.)
兵庫県芦屋市大桝町1番18号(本社)
東京都港区虎ノ門1-1-12
TORANOMON BUILDING 10階(東京本社)
店舗数→556店舗
売上高→1,035億円
従業員→4,072名

阪神調剤グループは42社から構成されており、とにかく数が多い。出向の可能性もありますので、そういうのが嫌な人は最初に条件などを確認しておきましょう。

 

I&H(阪神調剤グループ)の年収事情

I&Hの薬剤師は①一般職、②準総合職、③総合職の3つのコースから働き方を選びます。他社と悪い意味で違うのは一般職と準総合職の給与に明確な差がないこと。マイナビを見ると…

一般職:300,000~440,000円
準総合職:300,000~440,000円

同じなんですよね。他社であれば手当や基本給で差をつけるのですが…。せっかく自分の地元を離れても、その地域で働いている人と給与が変わらない。家賃はかかりませんので一人暮らしをしたい方には良いかもしれませんが…。

基本給220,000円
薬剤師手当50,000円
地域手当0~5,000円
店舗手当0~100,000円
総合職手当(③)30,000円
赴任手当(③)35,000円
住宅補助(②③)100%会社負担
賞与年3.4ヶ月分

 

自宅勤務で地域手当もつかない人の年収

このパターンが最も多いのではないでしょうか?地域手当がつくかどうかは人事担当者に確認しておきましょう。

【毎月の給与】
(220,000+50,000)×12=3,240,000円

【賞与】
220,000×3.4=748,000円

【年収】
3,988,000円(398.8万円)

残業代を入れれば額面で400万円はありますね。1年目は賞与が40万円(夏10万、冬30万)固定なので年収364万円となります。他社と比べて悪くはないですが、とてもいいわけでもない。ふつうですね。

 

全国勤務で店舗手当が10万円ついた人の年収

この店舗手当は地域手当と同じようなもの。要するに運要素が大きいわけですが、入社前にある程度希望が通るのかは人事担当者に確認してみましょう。

【毎月の給与】
(220,000+50,000+30,000+35,000+5,000+100,000)×12=5,280,000円

【賞与】
220,000×3.4=748,000円

【年収】
6,028,000円(602.8万円)

600万円を超えてくるのはかなりポテンシャルが高いですね。(店舗手当10万円が付く店舗はどれだけあるのか不明ですが…)そして最もお伝えしたいのが家賃手当!100%会社負担は稀です。(とはいえ他社もせいぜい月1万円とかの負担で済みます)

【元人事から一言】
準総合職は一般職と同じ給与体系なので割愛しました。違いは家賃手当ぐらいではないでしょうか?

 

奨学金制度

総合職(全国転勤あり)には奨学金制度が設けられています。内容は以下の通り。

・毎月10万円×36ヶ月(3年)
・定員15名
・勤務地は全国すべての地域、事業会社、店舗が対象

 

【元人事から一言】
3年で360万円は魅力的!毎月10万円返済できると返済期間もかなり短縮できそうです。

 

その他手当

交通費全額会社負担
引越し支度金200,000円
専門職手当35,000円
特定領域資格手当50,000円
管理薬剤師手当10,000円
店長手当20,000円

【元人事から一言】
マイナビにずらっと手当が記載されています。が、多く見せてるだけで他社より種類が多いとかは無いです。

 

昇給額

薬局/DS業界では珍しく昇給額が公開されています。年1回(5月)に6,000円以上の昇給が約束されています。6,000円の昇給は92,400円の年収アップを意味します。10年間6,000円昇給し続けたと仮定すると92万円ほど年収アップが約束されていることになります。

人事考課次第では大幅昇給もあるため「長期で働きたい人」「仕事がデキる人」には良い会社かもしれません。

 

I&H(阪神調剤グループ)の福利厚生

休暇制度

年間休日129日は業界最高レベル。完全週休2日制+祝日・祭日が休み。長期休暇制度はありませんが、有給の平均取得日数も9.9日と悪くないためワークライフバランスはそこそこ良さそう。と、思ったけど有給取得率は45.2%なので有給がとても取りやすいということもなさそう。(休暇について業界の中で平均点以上あることは確実

 

I&Hの休暇、有給に関する口コミ

れぱのんが独自に調査した結果をシェアします。

【休暇、有給に関する口コミ】
・完全週休2日制だが、1日の勤務時間が長くなることがある。体力のない人にはキツイかもしれない
・年間休日自体が他社と比べて多いため、満足している
・大学病院前だと土日が完全に休みなのが良い
・有給は配属される店舗次第と言ったところですね

【元人事から一言】
絶対に長期海外旅行をしたいのであれば連休制度のある会社にした方が良いでしょう。逆に、連休ではなくちょこちょこと休みが欲しい人にはI&Hがおすすめ。

 

その他の福利厚生

福利厚生も大手が通常持っているものは一通りそろっています。

  • WELBOX
  • 財形貯蓄(金利2%)
  • ストレスチェック
  • インフルエンザ予防接種率100%
  • 食生活改善の栄養指導
  • 退職金制度
  • 新年会
  • 東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラム
  • 育児時短勤務(小学1年生1学期終了まで

大手ならこんなもんだよね。と言う感じ。育児時短勤務もやや長めなので長期で働きたい社員には良いですね。

 

I&H(阪神調剤グループ)の教育制度

他社と比較して特徴的な研修はありません。THE普通です。中小と比べれば充実してます。

他社より優れているのは会社がサポートしている資格の”種類”です。(後述)

 

新入社員研修

I&H研修制度、教育

 

資格サポート

他社と比較して圧倒的なのがサポートしている資格の数です。今の学生は「外来がん治療認定薬剤師」しか見えていません。が、実際に働き始めると自分の興味を持つ分野は様々です。配属される店舗によっては「がん」の資格を取れないこともあります。

そういう意味で、会社がたくさんの選択肢を持っているのは良いポイントと言えます。17種類の資格サポートは業界最多!

I&H特定領域認定薬剤師

【キャリアの話】
特定領域資格手当50,000円がどの資格にも適応されるのか気になりますね。小児薬物療法認定薬剤師や骨粗鬆症マネージャーなどは比較的簡単に資格が取れてしまいます。年収アップのチャンス?

 

病院研修

I&Hでは病院研修も実施しています。まだまだ大手の中でも半数程度しか対応していないため、ここも見逃せないポイントですね。病院研修はアイン、日本調剤、クオール、I&H、なの花、アイセイ、ファーマライズが実施しているはずです。(上位15社中7社なので半分ぐらい)

病院研修に興味のある方は以下の点について質問しましょう。

  • 病院研修ができる地域は?
  • 病院研修に参加できる人数は?
  • 今までに何名程度が参加した?(社員数から割合を計算)
  • 参加者の選抜方法は?
  • 5年目までの若手で参加しているのは何名?

【元人事から一言】
薬局の給与を貰いながら病院での経験を積めるのは魅力的ですよね。誰が最終決定者かを知り、入社後アピールしておくことが必要です。(資格の性質上)基本的に3年経ってからの参加となります。

 

I&H(阪神調剤グループ)のまとめ

IR情報が公開されておらず、売上高推移すらわからないため「I&Hの将来性」は割愛しました。

I&Hの口コミを読んでいて感じたのは「家族経営」という単語が幾度となく出てくること。親しいOBやOGがいればこの点についても聞いてみて下さい。

給与、休暇、研修制度のバランスは悪くないため、自分の住んでいる地域で店舗手当がつく場合は一般職(自宅通勤者)には良い選択肢と言えます。昇給額が他社より高い傾向にあるため長期で勤めたい人にもオススメ。あとは、配属ガチャであたりを引けるかですね。(やや、人間関係に関する口コミが芳しくなかったんですよねぇ…)

 

追加情報や口コミがあればTwitterれぱのん@薬剤師(元人事)のDMに連絡下さい。

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